护理费根据护理人数、期限和收入状况算。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，护理费赔偿需考虑实际护理情况，若不及时处理，可能导致受害人无法得到适当护理，影响康复，甚至产生额.

卫生间下水主管道漏水，责任需依情况定。 根据《物业管理条例》等，若因装修导致漏水，由装修公司或业主负责；若非装修原因，则由物业公司负责，保修期内可找开发商。不及时处理可能导致水损扩大，影响居住安全。 ✫✫✫.

网上购买违禁品未收货被捕，性质属违法行为。依据《刑法》规定，网络销售违禁品可处三年以上十年以下有期徒刑，情节严重可至死刑。未收货虽未实际使用，但购买行为已违法，需承担法律责任，否则将面临严重刑事后果。 ✫.

鱼塘被征收，补偿标准依法律规定。依据《土地管理法》，补偿包括土地补偿费、安置补助费及附着物和青苗补偿，不及时处理可能导致合法权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

到退休年龄未办理退休，是否补发需视具体情况而定。分析说明：从法律角度来看，职工达到法定退休年龄时，单位应及时为其办理退休手续。若因单位原因未按时办理，导致职工未能及时享受退休待遇，单位可能需要承担相应的.

交通事故受伤理赔，需先确定直接和间接损失。《民法典》规定，侵害人身需赔医疗费、误工费等，不及时处理可能导致权益受损，影响赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫.

您可以起诉追讨，但需提供证据证明是赌债。依据《民法典》，赌债不受法律保护，法院不会支持对方诉求。若不及时处理，可能导致资金损失且无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

对方全责且未买保险，你可要求交警协助解决理赔。依据《机动车交通事故责任强制保险条例》，对方未投保将被扣车并罚款。若不及时处理，可能导致你的损失无法得到及时赔偿，增加经济负担。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

作为担保人，银行卡被冻，微信和余额宝使用受限需视情况。分析：担保人在承担担保责任时，若债务人未履行还款义务，债权人可能申请法院对担保人的财产采取保全措施，包括冻结银行账户。微信零钱通和余额宝作为电子货币.

男方一般无需承担法律责任。但依据《民法典》等，若孩子出生，男方需负抚养责任。若女方流产且产生费用，男方应共同承担，否则可能面临诉讼。不及时处理可能导致关系恶化，影响双方名誉及未来生活。 ✫✫✫✫✫有法律问.

不小心给未成年孩子做了兵役登记，需尽快更正并说明情况。分析：根据法律规定，兵役登记通常针对符合年龄要求的公民进行。未成年孩子误登记可能是由于信息填写错误或系统误操作。这种情况下，应及时向当地兵役登记部门.

美容院按原价退款若不合法，可投诉或起诉。依据相关法律法规，若美容院拒绝按原价退款，消费者可向消协或工商投诉，协商无果可向法院起诉。《消费者权益保护法》规定，消费者享有公平交易权，不退原价可能构成侵权。不.

账户状态异常，需要您本人持本人有效身份证件原件及银行卡到附近中行柜台进行查询，办理解冻。以上内容供您参考，业务规定请以实际为准。如有疑问，欢迎咨询中国银行在线客服诚邀您下载使用中国银行手机银行APP或中银跨.

转账未到账报警有一定作用，但经济纠纷公安不立案。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，建议携带资料到法院起诉，否则可能面临资金损失且无法追回的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

不发工资也不应扣留学费，报警后可能面临法律纠纷。依据《劳动法》，老板需按时支付工资，扣留学费无法律依据。若不及时处理，可能导致劳动关系恶化，甚至引发诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

您应联系商家补发，并可依法维权。依据《消费者权益保护法》，商家少发货需承担违约责任。若不及时处理，可能影响您的合法权益，如造成经济损失或引发消费纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

电动车违章可尝试线上解决，但需视当地规定。分析：电动车违章的处理方式通常依据当地交通管理部门的规定。若当地已实施线上处理违章的便民措施，且该措施适用于外地车辆或违章者，则理论上可以通过线上平台完成处理。.

海底捞半年合同起诉，需依法向人民法院递交起诉状。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，起诉需递交起诉状并缴费，法院将审查并在七日内立案。若不及时处理，可能导致合同权益受损，错过维权时机。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

职业高中周六周日出入规定因校而异，需参照具体校规。分析：职业高中的周六周日出入规定并非由统一法律条文规定，而是由各学校根据自身管理需求制定。这些规定通常体现在学校的校规校纪中，可能包括出入时间、请假制度.

首先，应与公司交涉要求补足工资。若协商无果，可根据《劳动合同法》等法律依据向劳动仲裁部门提起诉讼。不及时处理可能导致劳动者权益持续受损，企业也可能面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.